Responsable de l’Unité - Visites d’Entreprises
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Responsable de l’Unité - Visites d’Entreprises

Job Description

Service Externe de Prévention – ASBL structurée en pleine évolution

Bruxelles | CDI | Fonction stratégique & légale | Exclusivité ARBALETT

Notre partenaire renforce son leadership dans la prévention au travail et recherche un(e) Responsable de l’unité Visites d’Entreprises.

Une fonction clé, au cœur d’un environnement humain, bienveillant, mais dans une dynamique de transformation et de montée en exigence.

Duties

Votre mission

Vous pilotez l’unité responsable d’un volet essentiel du cadre légal en prévention.

Votre triple focus : conformité – qualité – leadership.

1. Management

  • Manager, motiver et accompagner une équipe pluridisciplinaire
  • Garantir le bien-être, la cohésion et la communication
  • Recruter, former, développer
  • Fixer et suivre les objectifs individuels
  • Assurer un management de proximité crédible auprès d’experts

2. Organisation & performance

  • Planifier et organiser l’ensemble des visites d’entreprises
  • Garantir la conformité légale et la qualité des rapports
  • Suivre les indicateurs (taux de visites, délais, qualité documentaire…)
  • Collaborer étroitement avec le département médical
  • Gérer les plaintes clients et les dossiers sensibles
  • Travailler en multi-sites

3. Qualité & conformité

  • Garantir le respect strict du Code du Bien-Être
  • Assurer la cohérence et la mise à jour des procédures
  • Analyser la data, détecter les écarts, corriger et améliorer
  • Participer aux audits qualité et actions d’amélioration continue

4. Développement & représentation

  • Contribuer aux projets transversaux du département
  • Promouvoir les services lors d'événements ou rencontres professionnelles
  • Représenter l’organisation auprès des affiliés et partenaires

Skills & Knowledge

  • Diplôme universitaire (santé, sciences, ingénierie, environnement ou équivalent)
  • Certificat CP Niveau 2 minimum – obligatoire
  • Minimum 3 ans d’expérience en gestion d’équipe
  • Forte sensibilité légale, data & qualité
  • Organisation impeccable, rigueur et sens du détail
  • Empathie, diplomatie, communication claire
  • Leadership humain et crédible auprès d’experts
  • Mobilité : déplacements en Wallonie et Bruxelles ponctuels

Our offer

  • CDI – 40h
  • 32 jours de congé
  • Chèques-repas 8€
  • Assurance hospitalisation, invalidité, décès
  • Assurance-groupe
  • Frais nets 85€
  • Place de parking
  • Budget GSM (3 ans)
  • Formations continues
  • Bonus collectif + individuel
  • Salaire selon expérience

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